{"version":"1.0","type":"rich","provider_name":"Context XXI","provider_url":"http:\/\/contextxxi.org","title":"Protokoll 20\n","author_name":"Amelie Lanier","width":"1200","height":"800","url":"https:\/\/contextxxi.org\/protokoll-20.html","html":"\u003Ch4 class='title'\u003E\u003Ca href='https:\/\/contextxxi.org\/protokoll-20.html'\u003EProtokoll 20\n\u003C\/a\u003E\u003C\/h4\u003E\u003Cblockquote class='spip'\u003E8. KAPITEL: Der Arbeitstag\n\n\u003Cbr \/\u003E1. Die Grenzen des Arbeitstags\n\n\u003Cbr \/\u003EDie Arbeitszeit teilt sich, wie bisher erl\u00e4utert, in notwendige und Mehrarbeit. Die notwendige Arbeit wird auf dem derzeitigen Stand der Analyse mit dem Arbeitslohn gleichgesetzt. (Halten wir fest, da\u00df das nicht unbedingt das Gleiche ist und Genaueres zu Deckung und Auseinanderklaffen dieser beiden Summen noch folgt.)\n\n\u003Cbr \/\u003EAlso arbeitet der Arbeiter x Stunden \u201ef\u00fcr sich\u201c (stimmt nat\u00fcrlich auch nicht, weil er hat sich den Job ja \u003Ca href=\"protokoll-20.html\" class=' pts_suite'\u003E(...)\u003C\/a\u003E\u003C\/blockquote\u003E\n"}